Vil du være en viktig bidragsyter til at barn med særskilte behov får en bedre hverdag og et godt tilrettelagt tilbud i Sandnesbarnehagene?


Styrket barnehagetilbud har til sammen 90 årsverk, og består av ansatte i støttestillinger og spesialpedagogisk team for førskolebarn. Som ansatt i støttestilling har du arbeidssted i barnehager, hvor det er barn som har særskilt behov og har vedtak etter §31 og 37 i barnehageloven. Du blir en viktig del av laget rundt barnet og bidrar til at barn får den nødvendige ekstra støtten de trenger til utvikling og deltakelse i barnehagehverdagen. 

Kvalifikasjoner:

• Godkjent 3-årig bachelor som barnehagelærer, eller annen relevant 3-årig høyskoleutdanning 
  
• Barne- og ungdomsarbeider med relevant videreutdanning innen det spesialpedagogiske feltet eller erfaring, kan bli vurdert som aktuelle 
  
• Erfaring fra barnehage 
  
• Erfaring med arbeid rundt barn med særskilte behov
  
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

• Krav om norskferdigheter på minimum nivå B1
  
• Tilfredsstillende politiattest jf §30 i barnehageloven, er en forutsetning for ansettelse. Denne skal ikke legges ved søknad, men må leveres snarest etter tilbud om ansettelse og før tiltredelse. 
  
• I denne stillingen kreves det at du leverer egenerklæring for tuberkulose før tiltredelse.

Legg ved attester og vitnemål i søknaden (lastes inn som vedlegg i Webcruiter).

Personlige egenskaper:

• Ser barnet som et aktivt og kompetent menneske. 
  
• Kommuniserer og samarbeider på en god måte med både barn og voksne 
  
• Er opptatt av barnets beste og bidrar til å styrke laget rundt barnet 
  
• Er kreativ, løsningsorientert og handledyktig, og har evnen til å tenke nytt og spennende 
  
• Har en reflekterende og spørrende holdning til egen praksis 
  
• Har digital kompetanse

Vi tilbyr:

• Spennende, meningsfylte og varierte arbeidsoppgaver 
  
• Satsing på pedagogisk utviklingsarbeid og kvalitetsverktøy 
  
• Felles kompetanseutvikling for alle ansatte gjennom kurs, nettverkssamlinger og kollegastøtte 
• Hjem-jobb-hjem avtale
• Gratis svømming for alle ansatte i kommunens svømmehaller
• Bedriftsidrettslag og bedriftskunstforening
• Gode pensjons- og forsikringsordninger