Er du vår nye medarbeider?

Ved Kroppanmarka og Sjetne barnehager er det fra 1. august 2025 ledig to faste 100 prosent stillinger som barnehagelærer. Stillingene er tjenesteplassert ved vår utviklingsorienterte enhet, Kroppanmarka og Sjetne barnehager - for tiden ved Sjetne barnehage og Okstadvegen barnehage.

Litt om oss: 

1. august 2024 ble Kroppanmarka barnehager og Sjetne barnehage sammenslått til en større enhet med tre hus. Nå har vi til sammen 203 barn og 71 ansatte i staben vår.

I Trondheim kommune har vi satsningsområder som vi skal utforske sammen med barna i barnehagen og i samhandling med foreldre og andre fagmiljøer. Hovedfokuset vårt er å legge til rette for gode leke- og læringsmiljø som stimulerer barns egenutvikling og samlek i trygge og inkluderende barnefellesskap.

Å jobbe som barnehagelærer innebærer at man skal håndtere mange krav samtidig. Styringsdokumenter skal følges, flere arbeidsoppgaver skal utføres på samme tid og barn, foreldre og kollegaer skal ivaretas og anerkjennes. Arbeidspresset kan være krevende å stå i. Det er viktig for oss at du, som barnehagelærer ved vår enhet, ser sider av barnehagelærerrollen som givende - et arbeid som gir kollegial og personlig utvikling og som er energibringende for deg selv og dine kollegaer. 

Sammen skaper vi det gode laget rundt barnet, og da trenger vi deg som er motivert for jobben!

Kvaliteten i barnehagene våre skal bære preg av systematikk og forutsigbarhet, som vi tenker er gode forutsetninger for å kunne skape trygghet og mestring i relasjonelle samhandlinger barn i mellom, mellom barn og ansatte og i møte med foreldre. 

Siden sammenslåingen av barnehagene har personalet jobbet med faglige oppgaver på kryss og tvers av husene, med mål om å bli godt kjent med hverandres faglige ståsted og sammen utvikle en felles pedagogisk plattform.

Mer informasjon om oss finner du på vår hjemmeside.

Hos oss er alle velkomne som søkere!

Kvalifikasjoner:

• Barnehagelærerutdanning
• Lederegenskaper 
• Relasjonskompetanse 
• Gode norskkunnskaper muntlig og skriftlig

Personlige egenskaper:

• Vær en tydelig pådriver for en meningsfull barnehagehverdag for barn, foresatte og personal, hvor utvikling skjer og arbeidsglede blomstrer
• Ha profesjonell evne og relasjonelt mot til å tåle og stå i utfordrende og relasjonelle krevende situasjoner
• Ta og vis ansvar og ledelse i pedagogiske prosesser
• Vær en tydelig og god rollemodell/forbilde
• Ha vilje til egen kompetanseutvikling og bygge ny kompetanse der det trengs
• Ha vilje og evne til nytenking og prøve ut nye ideer
• Inneha en faglig god formidlingsevne
• Vær åpen for og ta i mot veiledning
• Utøv god arbeidsmoral 
• Du ser muligheter framfor begrensninger
  

 Ditt interessefelt kan godt være

• Veiledning
• Språkutvikling
• Flerspråklighet
• Spesialpedagogikk
• Fysisk læringsmiljø
• Estetiske fag
• Digital praksis 
• Realfag
• Friluftsliv
• Psykisk helse og mobbeproblematikk

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr:

• En meningsfull, spennende og hektisk arbeidshverdag med varierte oppgaver.
• Et arbeidsmiljø med stor medvirkning i prosessarbeid - med fokus på trivsel, arbeidsglede og faglig utvikling.
• Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar.